SAN JOSE (KPIX 5) – Ha valaki az Egyesült Államokba akar jönni, hogy munkát kapjon, jól ismert “titok”, hogy a diákvízum a könnyű belépőjegy.
A közelmúltban több kaliforniai főiskolát is azon kaptak, hogy visszaéltek a rendszerrel. Most a KPIX 5 megtudta, hogy a belbiztonság egy újabbat akar bezáratni. Ez egy öböl környéki iskola, amelyet Devin Fehely egy évvel ezelőtt vizsgált.
Ezt láttuk az International Technological Universityn 2015-ben tett titkos látogatásunk során: Kihalt folyosók és félig üres tantermek, annak ellenére, hogy 2700 hallgatót vettek fel.
Továbblépve 2016-ra, a San Jose-i főiskolán a dolgok nagyjából ugyanúgy néznek ki. Dr. Gregory O’Brien, az ITU elnöke azonban azt mondja, nagy változásokat eszközölt legutóbbi látogatásunk óta.
“Ma már nagyon nyugodt vagyok, hogy ez egy minőségi intézmény, amely a megfelelő módon végzi a dolgát” – mondta.
Azt mondja, hogy a látogatottságot mostantól szigorúan ellenőrzik, hogy a diákok valóban tanulnak-e. Az egyetemen kívüli szakmai gyakorlatokat pedig szigorúan felügyelik.
“Azt hiszem, tavaly már beszéltünk arról, hogy a szakmai gyakorlatokra vonatkozó politikánk nagyszabású reformjának közepén vagyunk” – mondta Dr. O’Brien.
De úgy tűnik, a reformok nem győzték meg a belbiztonságiakat. Kiadtak egy úgynevezett szándéknyilatkozatot az egyetemnek a diák- és cserelátogatói programból való kivonására. Azok az iskolák, amelyek nem vesznek részt a programban, nem fogadhatnak külföldi diákokat. Ez lényegében majdnem mindenkit jelent, aki itt tanul.
A KPIX 5 forrásai szerint a kormány vizsgálata az iskola gyakornoki programjára összpontosít.
Az információszabadság iránti kérelem révén megszereztük azoknak a cégeknek a listáját, amelyek az elmúlt 5 évben fizetett gyakornoki állásokat biztosítottak az ITU diákjainak. Kiderült, hogy a legtöbbjük közvetítő ügynökség, mint például a Betasoft Systems. Az ITU közel 400 hallgatója vállalt gyakorlatot a cégnél.
“Ez annyira etikátlan, hogy az már helytelen” – mondta Sabeen Sadiq.
Nem volt az ITU hallgatója, de 2014-ben feliratkozott egy 6 hetes gyakorlatra. Azt mondja, kiderült, hogy ez egy olyan képzés volt, ahol azt tanulták meg, hogyan hamisítsd meg, hogy bejuss egy állásba. Azt mondja, a Betasoft hamis önéletrajzokat készített azoknak az embereknek, akik jelentkeztek hozzájuk.
“Volt vagy 2 oldalnyi hamis tapasztalat, amiben az állt, hogy én, tudod, az AT&T-nek dolgoztam Texasban, és mindenféle olyan dolog, amit soha életemben nem csináltam” – mondta Sabeen.
A Betasoft már nem működik, de a tulajdonosai most egy másik közvetítő céget üzemeltetnek US IT Solutions néven. Náluk tettünk egy titkos látogatást. Egy nő elmondta producerünknek, hogy a Sabeen által elvégzett képzést már nem kínálják. “Csak olyan embereket alkalmazunk, akiknek 3-4 év releváns informatikai tapasztalata van” – mondta.
De azt mondta, hogy a külföldi diákokat szívesen látják, és gyorsan be lehet őket vezetni a munkaerőpiacra. “Szponzorálhatjuk a H1-üket, nem probléma” – mondta producerünknek.
“Ez nagyon problematikus” – mondta Jessica Vaughn, a Center for Immigration Studies munkatársa. “Ha a munkaadójuk egy közvetítő ügynökségként van feltüntetve, akkor a kormánynak nincs módja nyomon követni, hogy egyáltalán dolgoznak-e, vagy eltűntek” – mondta.”
A KPIX 5 nemzetbiztonsági szempontból megkérdezte tőle, hogy miért fontos megbizonyosodni arról, hogy ezek valóban törvényes diákok. A válasza: “Nem, nem, nem, nem, nem, nem, nem, nem, nem, nem, nem! “
Az ITU-nál Dr. O’Brien azt mondja, hogy az iskola múltbeli problémái ellenére továbbra is meg van győződve arról, hogy a jelenlegi reformok kielégítik a kormányzati szabályozókat.
“Nem mondhatom, hogy az ITU mindig mindent helyesen csinált” – mondta. “De 2015 óta, amikor idejöttem, úgy gondolom, hogy nagyon jó formában vagyunk.”
A US IT Solutions elutasította a KPIX 5 interjúkérését, de a vállalat közleményében azt állítja, hogy nincs kapcsolata az ITU-val vagy a Betasofttal. A vállalat válaszolt e-mailben küldött kérdéseinkre. Íme, amit küldtek:
AUS IT Solutions egy professzionális szolgáltatásokat nyújtó vállalat, amely informatikai tanácsadásra és munkaerő-kölcsönzésre szakosodott. A US IT Solutions személyre szabott menedzselt személyzeti szolgáltatások és személyzeti megoldások széles skáláját kínálja, beleértve a következőket: állandó munkaerő-közvetítés, szerződéssel történő bérbeadás, hosszú és rövid távú tanácsadói megbízások, globális munkaerő-közvetítés, dedikált helyszíni szolgáltatás, valamint a magasan képzett, változatos tehetségek szakértői beszerzése. Közvetítéseink az amerikai állampolgároktól az állandó lakosokig, a munkavállalási vízummal rendelkezőkig és más, az Egyesült Államokban munkavállalásra jogosultakig terjednek. Az US IT Solutions soha nem nyújtott munkaképzési szolgáltatásokat vagy kapcsolódó szolgáltatásokat.
Az US IT Solutions nem áll semmilyen kapcsolatban az ITU-val, azon kívül, hogy az általunk felvett és elhelyezett alkalmazottak kis része az ITU-tól származik. Soha nem álltunk közvetlen kapcsolatban senkivel az ITU-nál, és soha nem látogattuk meg a főiskolát, nem találkoztunk ott senkivel, és nem tartottunk ott semmilyen toborzást vagy állásbörzét. Az elsődleges szempontunk a munkára jelentkezők elbírálásakor az, hogy jogilag jogosultak-e az Egyesült Államokban dolgozni, és az, hogy milyen iskolába jártak, nem tényező a felvétel vagy az elhelyezkedés során.
A Beta Soft Systems bezárt, és már nem működik, így nem tudunk nyilatkozni róla. Jelenleg csak 5 olyan alkalmazottunk van, aki az ITU-n járt, ami még a jelenlegi alkalmazottaink 3%-át sem teszi ki. Ebből az 5-ből 2 korábban a Beta Soft Systemsnél dolgozott, a másik 3 alkalmazottat pedig a meglévő alkalmazottaink ajánlása alapján vettük fel. Ők jelenleg az ügyfeleknél dolgoznak. Az alkalmazottaknak a kaliforniai törvények értelmében titoktartási jogaik vannak, amelyeket kötelesek vagyunk tiszteletben tartani, és az ügyfeleink is titoktartási megállapodásokat kötöttek vállalatunkkal, így nem tudjuk felfedni ennek az öt alkalmazottnak a munkahelyeit.
Megértjük, hogy a CBS az ITU-ra összpontosít, de mint a fenti válaszokból kitűnik, a US IT Solutions nem áll semmilyen kapcsolatban az ITU-val, és nem végez semmilyen olyan képzést vagy önéletrajzzal kapcsolatos munkát az alkalmazottakkal, amelyet más vállalatok továbbra is végeznek ezen a területen. Az US IT Solutions egy új vállalkozás, amely az elmúlt évben nagyon keményen dolgozott azon, hogy felépítse és fenntartsa vállalkozását, és több mint 100 embernek biztosítson jövedelmező munkát ezen a területen, és minden olyan pontatlan jelentés, amely tévesen egy másik vállalathoz köt minket, nagyon káros lehet a vállalkozásra és a sok munkavállalóra és családjukra nézve, akik számítanak ránk. Minden állami és szövetségi törvényt betartunk, és csak képzett embereket alkalmazunk. Nagyon tiszta vállalkozást működtetünk, és nagyon keményen dolgozunk azon, hogy növeljük azt azáltal, hogy képzett amerikai állampolgároknak és munkára jogosult lakosoknak biztosítunk munkát. Tekintettel arra, hogy nem állunk kapcsolatban az ITU-val, illetve nem foglalkoztatunk jelentős számú alkalmazottat, tisztelettel javasoljuk, hogy az US IT Solutions nem érdemel figyelmet ebben a történetben, és jobban szeretnénk, ha nem szerepelnénk benne.