La Pac-12 a été la dernière des conférences Power five à annoncer qu’elle aurait une saison cette année. Après avoir initialement déclaré que leur saison serait annulée en raison de Covid-19, ils ont changé d’avis et ont décidé de jouer. Maintenant que nous savons qu’il y aura une saison, il est temps de jeter un coup d’œil aux salaires des entraîneurs de football collégial pour le Pac-12.

Salaires des entraîneurs de football collégial du Pac-12

Jimmy Lake, Université de Washington

Jimmy Lake a pris la relève après la saison 2019 après que Chris Peterson ait démissionné. Lake a été avec le programme des Huskies depuis la saison 2014 dans une variété de rôles, tous sur le côté défensif du ballon. Lake cherchera à ramener l’équipe à deux chiffres de victoires après une saison 2019 décevante.

Le contrat est d’une durée de cinq ans et lui rapportera un total de 16 000 000 $ avec un salaire moyen de 3 200 000 $. Il peut gagner des bonus allant jusqu’à 1 275 000 $ par saison en fonction du succès de l’équipe et de l’APR du programme.

Chip Kelly, Université de Californie Los Angeles

Chip Kelly a eu une carrière d’entraîneur très fluctuante à la fois au collège et en NFL. Après avoir fait irruption sur la scène avec l’Université de l’Oregon, Kelly est rapidement devenu l’un des noms d’entraîneur les plus chauds de tout le football. Après un mandat d’entraîneur très décevant pour les Philadelphia Eagles, il est retourné au football universitaire.

Bien que le contrat de Kelly soit évalué à 23 300 000 dollars sur cinq ans, son salaire de base n’est que de 300 000 dollars par saison. Ce qui lui rapporte le plus d’argent, c’est son « talent fee » annuel, c’est-à-dire ses apparitions devant les boosters et autres fonctions universitaires. Cette rémunération commence à 3 000 000 $ pour la première saison, et augmente chaque année jusqu’à atteindre 4 300 000 $ lors des deux dernières saisons.

Kyle Wittingham, Université de l’Utah

Wittingham fait partie du programme des Utes depuis la saison 1994, et après des années sa un assistant a pris le poste d’entraîneur-chef après la saison 2004. Le programme a connu un grand succès depuis qu’il a assumé le rôle, car ils soutiennent un record global de 131-63 et un record de 11-3 en bol.

Wittingham a un contrat unique, car il ne gagnera en moyenne que 1 300 000 $ par saison en salaire de base. Cependant, il gagnera un peu plus de 6 000 000 $ sur les cinq ans pour les revenus de la télévision et de la radio. La nouvelle entente stipule également qu’il peut gagner jusqu’à 1 080 000 $ par saison en primes qui comprennent une variété de choses comme la performance de l’équipe, la performance personnelle, l’APR du programme et le taux de diplomation.

Justin Wilcox, Université de Californie

Justin Wilcox a récemment signé une nouvelle extension après la saison 2018. Après avoir rebondi dans plusieurs écoles en tant que coordinateur défensif, Wilcox a accepté de devenir l’entraîneur principal de Cal avant la saison 2017. Le programme a eu des performances tout juste moyennes depuis qu’il a pris les rênes avec un bilan global de 20-18.

Comme le contrat de Chip Kelly, le nouveau contrat de Wilcox sera principalement basé sur une rémunération au talent. Son salaire de base lui rapportera 275 000 dollars par an à partir de 2019, avec un talent fee débutant à 2 250 000 dollars qui augmentera de 150 000 dollars chaque année jusqu’à la fin de son contrat en 2023. Il peut également gagner des bonus allant jusqu’à 900 000 dollars par saison en fonction des performances de l’équipe et des résultats scolaires.

Nick Rolovich, Washington State University

Nick Rolovich a pris la relève en tant qu’entraîneur principal après la dernière saison, après que Mike Leach ait pris un emploi un emploi à la Mississippi State University. Rolovich arrive après avoir passé quatre saisons en tant qu’entraîneur-chef à Hawaii, et sort récemment de sa meilleure saison qui comprenait 10 victoires et une victoire en bol.

Rolovich a signé un contrat de cinq ans qui lui rapportera 3 000 000 $ par saison. La partie intéressante pour son contrat est les conditions de rachat. Si l’entraîneur devait partir après la saison 2020, il devrait à l’école 8 000 000 $. Ce chiffre descend à 6 000 000 $, 5 000 000 $, 2 000 000 $ et 1 000 000 $ chaque année suivante.

Mario Cristobal, Université de l’Oregon

Cristobal a récemment signé une extension qui le gardera à Eugene jusqu’après les saisons 2023. Le contrat lui verse un salaire annuel de 2 600 000 $ qui augmente de 100 000 $ chacune des quatre saisons.

Là où Cristobal peut vraiment encaisser sur son nouveau contrat est tout incitatif, où en fonction de multiples facteurs, il peut gagner jusqu’à 2 175 000 $ par saison.

Herm Edwards, Arizona State University

Herm Edwards a été embauché après la saison 2017 après avoir décidé de faire un retour au coaching. Edwards a passé des années à entraîner dans la NFL avant de passer à la télédiffusion avec ESPN. Il a initialement signé un contrat de cinq ans mais a récemment été prolongé pour deux autres.

Edwards a reçu une augmentation de salaire qui lui rapportera désormais 3 500 000 $ par saison, avec une augmentation de salaire de 200 000 $ chaque saison suivante. Les primes de la prolongation n’étaient pas claires ; cependant, il était prévu qu’il gagne jusqu’à 3 700 000 $ par saison en incitations basées sur la performance en classe et le succès de l’équipe avant la prolongation.

Kevin Sumlin, Arizona University

Sumlin a été embauché comme entraîneur-chef des Wildcats avant la saison 2018 après avoir été congédié par Texas A&M pour ne pas avoir atteint les attentes. Son contrat est fixé pour cinq ans avec un salaire moyen de 2 900 000 $.

Le contrat lui permet également de gagner jusqu’à 1 770 000 $ en bonus, ainsi qu’une clause de rachat mutuel de 10 000 000 $ au cours des deux premières saisons si l’école décide de le licencier, ou si Sumlin devait partir et prendre un autre emploi.

Karl Dorrell, Université du Colorado

Dorrell sera un autre entraîneur-chef de première année en 2020 après avoir passé des années dans la NFL comme entraîneur de position pour plusieurs équipes différentes. Il prend la relève de Mel Tucker, qui a récemment quitté le programme pour l’Université d’État du Michigan

Le contrat de Dorrell est d’une durée de cinq ans avec un salaire de base moyen de 3 600 000 $. Son contrat comprend également de multiples incitations qui pourraient lui rapporter jusqu’à environ 2 000 000 $ en fonction de ses performances et des honneurs de la saison. Il dispose également d’une clause de rachat similaire au contrat de Nick Rolovich s’il devait partir plus tôt, qui commence à 10 000 000 $ et diminue chaque année par la suite.

Jonathan Smith, Oregon State University

Smith a été embauché par les Beavers après la saison 2017, et le programme a connu une amélioration rapide après seulement deux saisons, ce qui a conduit l’université à lui donner une extension lors de la dernière saison morte. Le nouveau contrat le gardera avec l’équipe jusqu’en 2025.

Smith a reçu une forte augmentation de salaire qui lui rapportera désormais 2 400 000 $ en 2020, et une augmentation de 100 000 $ chaque saison suivante. Toutes les primes de Smith de son dernier contrat restent les mêmes, à l’exception de l’incitation qui lui permettrait de payer jusqu’à 100 000 $ par saison en fonction du nombre total de victoires par saison. Il a également inclus une clause de rachat de 3 000 000 $ qui diminue chaque saison.

Clay Helton de l’Université de Californie du Sud et David Shaw de l’Université de Stanford n’ont pas assez d’informations publiques concernant leurs contrats puisque les deux écoles sont des universités privées et ne sont pas tenues de divulguer les contrats au public.

Nous ajoutons ici d’autres salaires d’entraîneurs de football universitaire d’autres conférences.