Am vergangenen Wochenende gab es einige beunruhigende Schlagzeilen und Diskussionen im Internet über Trans- und Cis-Personen, deren Erkundung ihrer Geschlechtsidentität mit einer Transition einhergeht.
Beginnen wir also mit der Realität: Die meisten Menschen, die eine Transition vornehmen, tun dies ohne Bedauern. Ein Rückzug ist sehr selten, aber er kommt vor. Eine Forschungsanalyse hat gezeigt, dass von den 3.398 Trans-Patienten, die zwischen 2016 und 2017 einen Termin bei einem NHS Gender Identity Service hatten, weniger als ein Prozent bei diesen Terminen angaben, dass sie die Transition bereut haben oder einen Wechsel vollzogen haben. Aber nur, weil Menschen eine Detransition vollzogen haben, macht das die Erfahrungen und die Existenz von trans Menschen nicht weniger gültig oder real.
Die Detransition bedeutet nicht an und für sich Bedauern. Es kann bedeuten, dass eine Person sich nicht mehr als trans identifiziert oder das Gefühl hat, dass sie jetzt ein anderes Geschlecht hat als das, als das sie sich vorher identifiziert hat.
Dies ist eine Entdeckung, die vielleicht nicht möglich gewesen wäre, ohne den Weg zu gehen, den sie gegangen ist. Es ist auch erwähnenswert, dass einige Statistiken, die sich mit der Bedauernsrate befassen, sich darauf konzentrieren, ob eine Person eine bestimmte Operation bereut – und nicht, ob sie die Transition bereut.
Was wir aus der Forschung wissen, ist, dass diese Eingeständnisse des Bedauerns tatsächlich am häufigsten mit unbefriedigenden Operationsergebnissen zusammenhängen.
Wir dürfen auch nicht vergessen, dass die Dienste für die Geschlechtsidentität in Großbritannien enorm unterfinanziert und unterbesetzt sind. Die Wartezeiten für einen Termin in diesen Kliniken können bis zu zwei Jahre betragen, und die Patienten müssen manchmal Hunderte von Kilometern reisen, um einen Termin zu bekommen. Der Mangel an finanziellen Mitteln, um sicherzustellen, dass transsexuelle junge Menschen und solche, die ihr Geschlecht in Frage stellen, die qualitativ hochwertige Betreuung und Unterstützung erhalten, die sie zu Recht erwarten können, ist ein ernstes Problem, das angegangen werden muss.
Wir müssen verstehen und respektieren, dass die Gründe, warum sich jemand abwendet, oft komplex und nuanciert sind – im Gegensatz zu dem, was manche in den Medien und im Internet behaupten.
Der häufigste Grund für eine Abwendung ist, dass die Person mit der verlorenen Unterstützung durch die Familie und die Gemeinschaft sowie mit den Erfahrungen von Transphobie nicht zurechtkommt. Andere wiederum gehen, weil sie keinen Arbeitsplatz oder keine Wohnung finden.
Aus unseren Untersuchungen wissen wir, dass eine von sieben Trans-Personen (14 Prozent) niemandem in ihrer Familie offen sagt, wer sie sind, während eine von vier (25 Prozent) bei der Suche nach einem Haus oder einer Wohnung diskriminiert wurde.
Schauen Sie sich nur die Geschichte von Kate Hutchison an, einer Trans-Frau, die aufgrund von Transphobie eine Zeit lang den Wohnort wechselte. Kate schreibt: „Das einzige Mal, dass ich sichtbare Transmenschen sah, war, wenn sie im Mittelpunkt böser Witze in den Medien oder sensationslüsterner Schlagzeilen standen. Auf der Straße wurde ich genauso beschimpft, und in der Gesellschaft insgesamt sah ich kein Mitgefühl oder Verständnis für Transmenschen.‘
Leider gibt es keine Statistiken, die zeigen, dass sich viele Menschen für einen erneuten Übergang entscheiden, sobald sie über mehr Unterstützungsstrukturen verfügen.
Wer sich also um den Übergang kümmert, sollte sich auch darum bemühen, die Transphobie zu bekämpfen, die in unserer Gesellschaft weit verbreitet ist. Und wir dürfen den Übergang nicht als das Ende des Weges einer Person bei der Erforschung ihrer Geschlechtsidentität betrachten, denn viele werden sich zu einem späteren Zeitpunkt für einen erneuten Übergang entscheiden, wenn sie sich sicher und unterstützt fühlen.
Jeder Mensch, ob trans oder nicht, sollte den Raum und die Zeit haben, um zu erforschen, wer er ist, und die Unterstützung erhalten, die er braucht. Wo dies geschieht, können Menschen glücklich und gesund sein und sich einbezogen fühlen.
Die Verfolgung von Menschen, die nicht den Geschlechternormen und -stereotypen entsprechen, betrifft nicht nur transsexuelle Menschen. Die Dämonisierung von Tomboys, Butch-Lesben und femininen Schwulen ist zutiefst schädlich und zeigt, wie sehr ein falsches Verständnis dieser Gespräche über die Geschlechtsidentität uns alle betreffen kann.
Wir arbeiten daran, eine Welt zu schaffen, in der sich jeder wohlfühlt und in der er wachsen, sich verändern und so sein kann, wie er ist, ohne Angst vor Diskriminierung oder Missbrauch.
In dieser für die Gleichberechtigung so wichtigen Zeit müssen wir Mythen und falsche Vorstellungen über die Transition in Frage stellen, damit wir die Art und Weise ändern können, wie die Menschen über transsexuelle Menschen denken und fühlen.
Alle, die an die Gleichberechtigung glauben, müssen zusammenkommen und sich vehement und lautstark für die Gleichberechtigung von transsexuellen Menschen einsetzen. Unsere Arbeit wird nicht aufhören, bis jeder LGBT-Mensch akzeptiert wird – ohne Ausnahmen.