Coach George Raveling sobre Este Momento Único no Tempo, Como Praticar Auto-Liderança, Navegar em Conversas Difíceis e Muito Mais (#438)

Photo de Jared Polin

“A minha esperança é que sejamos quem dizemos ser. Todos nós”. – O treinador George Raveling

O treinador George Raveling (@GeorgeRaveling) é uma lenda viva de 82 anos e ex-diretor de Basquetebol Internacional da Nike. O treinador Raveling foi o primeiro treinador de basquetebol afro-americano no PAC-8 (agora PAC-12). Em 28 de agosto de 1963, aos 26 anos de idade, enquanto era voluntário como segurança na Marcha em Washington, Raveling se tornaria humildemente o guardião do que conhecemos como o discurso “Eu tenho um sonho” do Dr. Martin Luther King Jr..

Coach Raveling ocupou cargos de treinador principal no Estado de Washington, na Universidade de Iowa, e na USC. Após uma prolífica carreira como treinador de basquetebol, juntou-se à Nike a pedido de Phil Knight, onde desempenhou um papel fundamental na assinatura de um relutante Michael Jordan. Ele também foi admitido no Naismith Memorial Basketball Hall of Fame e no National Collegiate Basketball Hall of Fame.

O treinador George Raveling fez sua primeira aparição no podcast em 2018, e para mim, foi uma das entrevistas mais impactantes que já fiz, e saí dele andando no ar.

Cobrimos muito terreno naquela primeira entrevista, incluindo como o treinador Raveling chegou a possuir a cópia original do discurso “I Have a Dream” do Dr. Martin Luther King Jr., como a sua equipa de treino acabou por vencer a equipa olímpica de basquetebol de 1984, como ele ajudou a convencer Michael Jordan a assinar com a Nike, e muito mais. Peço-lhe vivamente que ouça essa conversa sobre a vida do treinador, filosofias e lições aprendidas.

Convidei o George de volta ao podcast para ouvir os seus pensamentos sobre tudo o que está a acontecer neste momento. Estes são tempos difíceis e incertos para milhões de pessoas, e o meu coração vai para cada pessoa que navega nas profundezas da tristeza, raiva e medo.

Como você vai ouvir no episódio de hoje, o treinador Raveling tem uma grande esperança. Ele viu muitas mudanças em sua vida, e todos nós podemos nos esforçar para ser os agentes de mudança positiva que ele nos implora para ser.

Por favor, aproveite esta conversação de tempo – e intemporal com o treinador George Raveling.

Oiça o episódio em Apple Podcasts, Spotify, Overcast, Stitcher, Castbox, Google Podcasts, ou na sua plataforma de podcasts favorita.

Pode encontrar a transcrição deste episódio aqui. Transcrições de todos os episódios podem ser encontradas aqui.

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Qual foi a sua citação ou lição favorita deste episódio? Por favor, me informe nos comentários.

APAGAR ABAIXO DE LIGAÇÕES E NOTAS DE PROJETO…

Quer ouvir a primeira vez que o treinador Raveling entrou no programa? – Ouça a nossa conversa na qual discutimos como ele chegou a possuir a cópia original do discurso “I Have a Dream” do Dr. Martin Luther King Jr., como a sua equipa de treino acabou por derrotar a equipa olímpica de basquetebol de 1984, e muito, muito mais!

LINKS SELECIONADOS DA EPISODE

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  • Treinador George Raveling – Uma Lenda sobre Esportes, Negócios e O Grande Jogo da Vida | The Tim Ferriss Show #332
  • 8 Minutos e 46 Segundos: How George Floyd Was Killed in Police Custody | The New York Times
  • Uncle Tom’s Cabin by Harriet Beecher Stowe
  • Jim Crow Museum | Ferris State University
  • The “I Have A Dream” Speech by Martin Luther King Jr. | YouTube
  • Greensboro Sit-In Facts, Date & Definition | History
  • Woolworth’s Lunch Counter | Separate Is Not Equal
  • Villanova University
  • The 48 Laws of Power by Robert Greene
  • Servant Leadership: A Journey into the Nature of Legitimate Power and Greatness de Robert K. Greenleaf
  • The Mysterious Wrought Iron Gates at 11th and Florida Ave NW Revealed! | The House History Man
  • Florida Avenue and New Jersey Avenue, Washington DC | Google Maps
  • Where Was Griffith Stadium in Washington? | Ghosts of DC
  • Washington Senators | Sports Ecyclopedia
  • What They Don’t Teach You at Harvard Business School: Notas de um Executivo de Street-Smart por Mark McCormack
  • The True Believer: Thoughts on the Nature of Mass Movements de Eric Hoffer
  • Tell Me Who You Are: Sharing Our Stories of Race, Culture, & Identity by Winona Guo and Priya Vulchi
  • The Other America: Pobreza nos Estados Unidos por Michael Harrington
  • Guerra à Pobreza | Wikipedia

SHOW NOTES

  • George começa a nossa conversa com uma oração por George Floyd e pelos inúmeros outros que sofreram durante estes tempos de mudança social.
  • George partilha a “estratégia de paragem” pela qual ele passa – como um homem negro de 82 anos de sucesso na América moderna – cada vez que é mandado parar pela polícia.
  • Um desafio para todos nós (George se inclui aqui): tentar entender melhor uns aos outros além de nossas impressões superficiais.
  • Por que é que o George colecciona parafernália historicamente racista?
  • Ainda a conversas honestas – inclusive quando elas estão conosco mesmos, e o que George acredita serem duas das palavras mais importantes na língua inglesa neste momento.
  • Por que é que tantos de nós evitam activamente conversas difíceis, que podem evoluir para debates emocionais? George admite que não é imune a este fenómeno, mas tem algumas ideias.
  • Presente quando o Dr. Martin Luther King Jr. deu o seu discurso histórico I Have a Dream (e em posse da cópia real lida pelo Dr. King), quais são algumas das diferenças e semelhanças que George vê entre então e agora?
  • Liderança de grupo versus liderança própria para criar um futuro melhor, e a pergunta que George faz a si mesmo todos os dias. (Aqui está uma pergunta bónus a fazer a si próprio: desqualificar os executivos corporativos, quem considera serem os cinco melhores líderes do mundo de hoje?)
  • Como leitor voraz, que livros George (conhecido como The Human Google) recomenda para ajudar a desenvolver as qualidades de liderança e autodisciplina, bem como para compreender as desigualdades do sistema social?
  • O que George diria às pessoas que neste momento se sentem consumidas pela raiva – ou impotentes – no momento?
  • O que George descobriu explorando seus limites externos – pensando inteiramente fora do paradigma da caixa – para se parecer, e que habilidades do século 21 ele cultiva a fim de permanecer relevante (e não uma relíquia) aos 82 anos de idade?
  • Conselho – e um compromisso – para pessoas que sentem necessidade de fazer algo, mas não têm a certeza do que algo possa ser.
  • A diferença entre uma declaração e uma mensagem, e porque é que o George se cansou do discurso corporativo e organizacional.
  • Por vezes é preciso outra pessoa para dizer “Eu acredito em ti” antes de realmente começares a acreditar em ti próprio.
  • Conselho para os pais que estão a tentar criar os seus filhos para serem o mais capacitados e auto capacitados possível.
  • O que o George espera que possa emergir destes tempos turbulentos.
  • Pensamentos de despedida e uma oração final.

PEOPLE MENTIONED

  • George Floyd
  • Martin Luther King Jr.
  • Ezell Blair Jr.
  • David Richmond
  • Franklin McCain
  • Joseph McNeil
  • Robert Greene
  • Robert Greenleaf
  • Mark McCormack
  • Eric Hoffer
  • Winona Guo
  • Priya Vulchi
  • Michael Harrington

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