Três testamentos manuscritos foram descobertos na segunda-feira, quase um ano após a morte de Aretha Franklin que mostram que a cantora, como muitos pais de crianças com deficiência, estava preocupada com o futuro do seu filho. Franklin deixou para trás instruções sobre seu filho, Clarence, que tem deficiências que nunca foram reveladas publicamente.

Franklin não tinha um testamento legalmente vinculativo quando faleceu em agosto de 2018. Os testamentos escritos à mão, que foram encontrados num armário fechado e debaixo de um sofá-cama, não foram autenticados. Mesmo que o sejam, as notas pessoais podem não se aguentar em tribunal. Uma audiência está marcada para 12.

De acordo com a NBC News, um dos testamentos diz, “Seu pai, Edward Jordan Sr., nunca deve receber ou lidar com qualquer dinheiro ou propriedade pertencente a Clarence ou que Clarence recebe como ele nunca fez qualquer contribuição para o seu bem-estar, futuro ou passado, monetariamente, material, espiritual, etc.”

Clarence é o mais velho dos quatro filhos de Franklin e nasceu em 1955, quando Franklin tinha 12 anos de idade. Não está claro se Franklin tinha a guarda de seu filho.

A situação de Franklin não é única entre os pais que têm filhos com deficiências. Como escreveu o poderoso colaborador Charlie Beswick:

Pesar sobre o que vai acontecer ao meu filho depois que eu morrer se agarra à minha alma e volta à sua cabeça quando eu menos esperar. Uma constante lembrança da relação que tenho com a maternidade é um mundo à parte do dos meus amigos. Mesmo entre meus filhos, minhas responsabilidades diferem mais do que eu imaginava ou queria.

Se você, como Beswick e Franklin, se sente sobrecarregado quando se trata de planejar o futuro de seu filho com deficiência, você não está sozinho.

“Tantas pessoas se sentem sobrecarregadas”, disse Philip Clark, um especialista em planejamento de necessidades especiais que também tem um irmão mais novo com síndrome de Down, ao The Mighty. “Os pais muitas vezes me dizem: ‘Eu nem consigo pensar, falar sobre isso ou ir lá'”

Embora o processo possa inicialmente parecer esmagador, Clark disse que criar um plano pode dar às famílias alguma paz de espírito.

Para aqueles que precisam de ajuda no planejamento, Clark recomenda usar o seguinte processo de cinco etapas:

1. Tenha uma visão. Entender porque você precisa começar a planejar ajudará a iniciar o processo. “Ter um claro porquê é o passo mais importante do planejamento”, disse Clark.
2. Documentar e salvar. Crie uma carta de intenções e documente tudo o que diz respeito ao seu filho, para que aqueles encarregados de cuidar do seu filho possam facilmente intervir. Clark fornece a seus clientes um questionário abrangente que traduz suas informações em 60 a 80 páginas de informações detalhadas, organizadas e pesquisáveis.
3. Identificar recursos futuros. Trabalhe para identificar serviços, organizações ou indivíduos que possam ajudar a seguir o seu plano no futuro. “Vai ser preciso uma equipe e muito apoio”, disse Clark.
4. Planejar financeiramente. O planejamento financeiro garante que seu ente querido esteja bem provido e possa viver uma vida com os recursos necessários. “Porque começamos com um plano de visão, a conversa de planejamento financeiro se torna muito mais ampla do que apenas o planejamento do que acontece quando os pais não estão mais por perto”, disse Clark.
5. Torná-lo legal”. Você precisa ter certeza de que tudo o que foi planejado se sustenta em tribunal, incluindo testamentos, trusts e trusts com necessidades especiais. Aqui também é onde você se certifica que a tutela é entendida por todos os envolvidos no planejamento legal. “Selecione um advogado que entenda os meandros do planejamento de necessidades especiais”. Clark disse: “As implicações para algo que não esteja em tribunal podem ser catastróficas.”

É importante ser proactivo ao planear o futuro. “Se o foco do planejamento é permitir que alguém viva uma grande vida hoje com propósito, nunca é cedo demais para começar”, disse Clark. “Quanto mais cedo pudermos começar, mais cedo poderemos encontrar essas oportunidades e habilidades”