SAN JOSE (KPIX 5) – Se vuoi venire negli Stati Uniti e ottenere un lavoro, è un noto “segreto” che un visto per studenti è il biglietto facile per entrare.
Diversi college in California sono stati recentemente sorpresi ad abusare del sistema. Ora KPIX 5 ha appreso che la Sicurezza Nazionale vuole chiuderne un altro. Si tratta di una scuola della baia su cui Devin Fehely ha indagato un anno fa.
Questo è ciò che abbiamo visto in una visita sotto copertura alla International Technological University nel 2015: Corridoi deserti e aule semivuote, anche se erano iscritti 2700 studenti.
Passiamo al 2016 e le cose al college di San Jose sembrano più o meno le stesse. Ma il presidente dell’ITU, il Dr. Gregory O’Brien, dice di aver fatto grandi cambiamenti dalla nostra ultima visita.
“Oggi sono molto tranquillo che questa è un’istituzione di qualità che fa le cose nel modo giusto”, ha detto.
Dice che la frequenza ora è strettamente monitorata per assicurarsi che gli studenti stiano davvero studiando. E gli stage fuori dal campus sono strettamente controllati.
“Penso che vi abbiamo parlato l’anno scorso del fatto che eravamo nel mezzo di una grande riforma della nostra politica di stage”, ha detto il dottor O’Brien.
Ma sembra che le riforme non abbiano convinto la Homeland Security. Hanno emesso un cosiddetto Notice of Intent to Withdraw the university from the Student and Exchange Visitor’s Program. Le scuole che non fanno parte del programma non possono accettare studenti stranieri. Questo è essenzialmente quasi tutti quelli che frequentano le lezioni qui.
Fonti dicono a KPIX 5 che l’indagine del governo si concentra sul programma di stage della scuola.
Attraverso una richiesta di libertà di informazione abbiamo ottenuto una lista di aziende che hanno fornito agli studenti ITU stage pagati negli ultimi 5 anni. Si è scoperto che la maggior parte di loro sono agenzie di collocamento, come Betasoft Systems. Quasi 400 studenti dell’ITU hanno preso stage con l’azienda.
“È così poco etico che è sbagliato”, ha detto Sabeen Sadiq.
Non era una studentessa ITU ma si è iscritta a un corso di formazione di 6 settimane nel 2014. Dice che si è rivelato essere un addestramento su come falsificare la tua strada in un lavoro. Dice che Betasoft ha creato curriculum falsi per le persone che si sono iscritte con loro.
“C’erano come 2 pagine di esperienze false, dicendo che io, sai, ho lavorato per AT&T in Texas, e come tutte queste cose che non ho mai fatto nella mia vita”, ha detto Sabeen.
Betasoft non è più in attività, ma i suoi proprietari ora gestiscono un’altra società di collocamento chiamata US IT Solutions. Abbiamo fatto loro una visita sotto copertura. Una donna ha detto al nostro produttore che la formazione che Sabeen ha seguito non è più offerta. “Assumiamo solo persone che hanno 3-4 anni di esperienza nel settore IT”, ha detto.
Ma ha detto che gli studenti stranieri sono i benvenuti e possono essere inseriti velocemente nella forza lavoro. “Possiamo sponsorizzare il loro H1, non è un problema”, ha detto al nostro produttore.
“Questo è molto problematico”, ha detto Jessica Vaughn, con il Centro per gli studi sull’immigrazione. “Se il loro datore di lavoro è elencato come un’agenzia di collocamento, allora il governo non ha modo di tenere traccia se stanno lavorando o se sono scomparsi”, ha detto.
KPIX 5 le ha chiesto dal punto di vista della sicurezza nazionale perché è importante assicurarsi che questi siano, in effetti, studenti legittimi. La sua risposta: “I visti per studenti sono rilasciati per un periodo di tempo molto più lungo rispetto ad altri tipi di visti come quelli per affari o turistici, quindi sono davvero ambiti dalle organizzazioni terroristiche in particolare.”
Di nuovo all’ITU, il dottor O’Brien dice che nonostante i problemi passati della scuola, rimane convinto che le sue attuali riforme soddisferanno i regolatori del governo.
“Non posso dirvi che ITU stava sempre facendo tutto nel modo giusto,” ha detto. “Ma dal 2015, quando sono arrivato, credo che siamo in ottima forma.”
US IT Solutions ha rifiutato la richiesta di KPIX 5 per un’intervista, ma in una dichiarazione la società dice che non ha alcun rapporto con ITU o Betasoft. L’azienda ha risposto alle nostre domande via e-mail. Ecco cosa hanno inviato:
US IT Solutions è una società di servizi professionali specializzata nella fornitura di consulenza informatica e risorse di personale. US IT Solutions fornisce una vasta gamma di servizi di gestione del personale personalizzati e soluzioni per il personale, tra cui: collocamento permanente, contratto di assunzione, impegni di consulenza a lungo e breve termine, personale globale, servizio on-site dedicato e sourcing esperto di talenti altamente qualificati e diversi. I nostri collocamenti vanno da cittadini statunitensi a residenti permanenti, titolari di visto di lavoro e altri aventi diritto a lavorare negli Stati Uniti. US IT Solutions non ha mai fornito servizi di formazione al lavoro o servizi correlati.
US IT Solutions non ha alcun rapporto con ITU, a parte il fatto che un piccolo numero di dipendenti che abbiamo assunto e collocato proveniva da ITU. Non abbiamo avuto alcuna comunicazione diretta con nessuno all’ITU, e non abbiamo mai visitato l’università, o incontrato qualcuno lì, o condotto alcun reclutamento o fiera del lavoro lì. Il nostro obiettivo primario nel considerare i candidati per l’occupazione, è se sono legalmente idonei a lavorare negli Stati Uniti, e quale scuola possono aver frequentato, non è un fattore di assunzione o di collocamento.
Beta Soft Systems è chiuso e non più in attività, quindi non possiamo commentare su questo. Attualmente abbiamo solo 5 dipendenti che hanno frequentato ITU, che non è nemmeno il 3% del numero totale dei nostri attuali dipendenti. Di questi 5, 2 hanno lavorato in precedenza con Beta Soft Systems, e gli altri 3 che abbiamo assunto sono referenze dei nostri attuali dipendenti. Attualmente stanno lavorando presso i clienti. I dipendenti hanno diritti di riservatezza secondo la legge della California che siamo obbligati ad onorare, e anche i nostri clienti hanno accordi di riservatezza con la nostra azienda, quindi non siamo in grado di divulgare i siti di lavoro di questi cinque dipendenti.
Comprendiamo l’attenzione di CBS su ITU, ma come evidente nelle risposte di cui sopra, US IT Solutions non ha alcuna relazione con ITU, né svolge alcuno dei lavori di formazione o di curriculum con i dipendenti che altre aziende continuano a fare in questo settore. US IT Solutions è una nuova entità che ha lavorato molto duramente nell’ultimo anno per costruire e sostenere la nostra attività e per fornire un impiego remunerativo a più di 100 persone in questa zona, e qualsiasi rapporto impreciso che ci lega falsamente a un’altra società potrebbe essere molto dannoso per l’attività e per i molti dipendenti e le loro famiglie che contano su di noi. Siamo conformi a tutte le leggi statali e federali e assumiamo solo persone qualificate per lavorare con noi. Stiamo gestendo un’attività molto pulita e stiamo lavorando molto duramente per farla crescere fornendo lavoro a cittadini statunitensi qualificati e residenti idonei a lavorare. Data la nostra mancanza di connessioni o di un numero significativo di dipendenti di ITU, suggeriamo rispettosamente che US IT Solutions non è un degno obiettivo di questa storia, e preferirebbe che non vi fossimo inclusi.